Современные концепции менеджмента (1/1)

Какому методу принятия управленческих решений свойственны следующие характеристики: анонимность экспертов, регулируемая обратная, статистическая обработка результатов опроса и формирование группового ответа:

Выберите один ответ:

a. метод комиссий

b. метод «мозгового штурма»

c. модели теории игр

d. метод сценариев

e. метод Дельфи

f. метод теории очередей

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: интеграция находится в диалектическом единстве с дезинтеграцией:

Выберите один ответ:

a. нет

b. да

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Согласно модели Врума—Йеттона стиль, при котором руководитель излагает проблему своим подчиненным индивидуально (тем, кого она касается) и выслушивает их идеи и предложения, но не собирает подчиненных вместе (в одну группу), после чего руководитель самостоятельно принимает решение, которое учитывает или не учитывает мнение подчиненных, называется:

Выберите один ответ:

a. консультативным

b. автократическим

c. полное участие

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Сколько видов компетенций выделяют в современной теории и практике управления:

Выберите один ответ:

a. три

b. четыре

c. две

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Методы управления персоналом основанные на изучении психологических и социальных особенностей работников предлагают представители школы:

Выберите один ответ:

a. школы научного управления

b. классической школы

c. поведенческих наук

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Согласно модели теория Е цель организационных изменений – это:

Выберите один ответ:

a. развитие организационных способностей

b. увеличение прибыли (экономические цели)

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: модель компетенции ориентирована на современные и перспективные интересы компании:

Выберите один ответ:

a. да

b. нет

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Простота и долговечность применения модели компетенций зависит от:

Выберите один ответ:

a. качество модели компетенций

b. структура модели компетенций

c. профиль модели компетенций

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Когда появился количественный подход в теории менеджмента:

Выберите один ответ:

a. с 1950 г.

b. в начале 20-го века

c. 80-х годов 20 века

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Принцип оптимального сочетания централизации и децентрализации предполагает:

Выберите один ответ:

a. умелое использование единоначалия и коллегиальности

b. рациональное распределение полномочий и ответственности по уровням управления

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

В общепринятом значении интеграция в управлении рассматривается в следующих основных аспектах:

Выберите один ответ:

a. как результат или состояние

b. все ответы верны

c. как процесс

d. как цель

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Предметно ориентированный, интегрированный, неизменный, поддерживающий хронологию набор данных, предназначенный для поддержки принятия решений – это суть концепции…

Выберите один ответ:

a. Enterprise Resource Planning (ERP)

b. Corporate Performance Management Systems (CPM)

c. DW (Data Warehouse)

d. B2B (Business-To-Business)

e. General Electric/ McKinsey (GE/McKinsey)

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Коллективное управление демонстрирует преимущества в случае:

Выберите один или несколько ответов:

a. необходимости принимать решения по сложным и многоаспектным проблемам

b. необходимости принимать непопулярные решения

c. необходимости оперативно принимать важные решения

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Главной задачей использование показателя EVA является:

Выберите один ответ:

a. оценка финансовой устойчивости компании

b. оценка стоимости компании

c. определение уровня конкурентоспособности

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

При составлении компетенций для профиля кандидата на управленческую должность необходимо, чтобы каждая компетенция была:

Выберите один или несколько ответов:

a. измеримой

b. формализованной

c. актуальной

d. все ответы верны

e. понятной (единообразно трактуемой)

f. структурированной

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

К достоинствам метода группового принятия решений можно отнести:

Выберите один или несколько ответов:

a. увеличение времени для принятия решений

b. меньше субъективизма

c. множественность вариантов

d. «размытая» ответственность

e. снижение уровня сплоченности

f. разносторонний опыт

g. доминирование отдельных членов группы

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Теория Е ориентирована на..

Выберите один ответ:

a. вовлечение сотрудников в процесс принятия решений

b. использование разработанных консультантами готовых технологий и решений

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Теория Е ориентирована на…

Выберите один ответ:

a. финансовые стимулы

b. сочетание разных стимулов

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Технология создания информационного ресурса и обеспечения коммуникативных возможностей для реализации управления – это :

Выберите один ответ:

a. автоматизированное рабочее место руководителя

b. информационная технология управления

c. информационная система управления

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Бюрократизация управления обусловлена:

Выберите один ответ:

a. объективными закономерностями функционирования системы управления, основанной на формальных принципах

b. ошибками в подборе управленческих кадров

c. особенностями стиля руководства

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Проблемы экспертных методов состоят в следующем:

Выберите один или несколько ответов:

a. высокая стоимость

b. большое число альтернативных мнений

c. привлечение высококлассных специалистов

d. сложности в выборе и оценке экспертов

e. длительность процедуры

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Бизнес, суть которого  составляет процесс сбора, обработки и анализа данных о работе организации; их сравнением с исходными и плановыми показателями, результатами деятельности других организаций с целью своевременного выявления проблем, вскрытия резервов и обеспечения полного использования имеющегося потенциала – это ____.

Ответ:

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: система управления включает четыре подсистемы:

Выберите один ответ:

a. да

b. нет

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Управление по целям предполагает, что:

Выберите один ответ:

a. исполнители, исходя из официальных заданий, создают с помощью непосредственного руководителя индивидуальную программу действий, реализация которой становится непосредственным объектом контроля и стимулирования

b. руководитель распределяет ресурсы организации в соответствии с поставленными целями

c. руководитель осуществляет постоянный контроль достижения поставленных перед подчиненным целей

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Какая из стадий управления конфликтом не названа: прогнозирование, предупреждение,____ , разрешение

Ответ:

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Наиболее часто менеджмент рассматривается как умение добиваться поставленных целей, направляя труд, интеллект, мотивы поведения людей, работающих в организации:

Выберите один ответ:

a. да

b. нет

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Основой власти руководителя над подчиненными могут быть:

Выберите один или несколько ответов:

a. дружеские отношения

b. их готовность добровольно подчиняться

c. материальная зависимость

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

К интеллектуальным типам систем относятся:

Выберите один ответ:

a. ЭС (экспертные системы)

b. АСЭО (автоматизированные системы экспертного оценивания)

c. СППР (системы поддержки принятия решений)

d. все ответы верны

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Могут ли результаты компетентностного моделирования влиять на принятие управленческих решений инновационного и кадрового характера:

Выберите один ответ:

a. нет

b. да

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

С помощью какой информационной системы автоматизируется документооборот предприятия, моделируются бизнес-процессы, убираются внутрифирменные барьеры, коллектив начинает работать как единая команда, открывается доступ в международные информационные сети, обеспечивается удобство и простота работы пользователей:

Выберите один ответ:

a. АСУП (автоматизированная система управления производством)

b. СППР (системы поддержки принятия решений)

c. АРМ (автоматизированное рабочее место)

d. КИС (корпоративные информационные системы)

e. ГПС (гибкие производственные системы)

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

К какому типу относится показатель эффективности – рентабельность:

Выберите один ответ:

a. оперативным

b. стратегическим

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Компетенции, содержащие знания и характеристики поведения, которые позволяют отличать наилучших работников от средних (плохих) работников называются:

Выберите один ответ:

a. детализированными

b. пороговыми

c. дифференцирующими

d. конкретными

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Какая из стадий управления конфликтом не названа: прогнозирование, ____, регулирование, разрешение

Ответ:

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

К проблемам и недостаткам метода группового принятия решений можно отнести:

Выберите один или несколько ответов:

a. доминирование отдельных членов группы

b. разносторонний опыт

c. снижение уровня сплоченности

d. увеличение времени для принятия решений

e. «размытая» ответственность

f. меньше субъективизма

g. множественность вариантов

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Что из перечисленного не относится к особенностям управления:

Выберите один ответ:

a. цикличность

b. целенаправленность

c. непрерывность

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: система управления включает четыре подсистемы:

Выберите один ответ:

a. нет

b. да

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Канал связи — это:

Выберите один ответ:

a. средство передачи информации

b. технические средства связи

c. информационные системы

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Чему равно оптимальное число KPI для одного сотрудника:

Выберите один ответ:

a. не более четырех

b. более пяти

c. более шести

d. не более пяти

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: отсутствие анонимности присуще методу Дельфи:

Выберите один ответ:

a. нет

b. да

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Рекомендуемое количество работников, которые должны непосредственно подчиняться конкретному руководителю, устанавливающиеся посредством делегирования линейных полномочий – это:

Выберите один ответ:

a. рабочий регламент

b. нормы управляемости

c. норматив производительности труда

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: KPI используют для численного измерения поставленных задач и целей:

Выберите один ответ:

a. нет

b. да

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Выбрать принципы разработки показателей системы KPI:

Выберите один или несколько ответов:

a. измерение результата не должно быть затратным (по времени и по использованию ресурсов)

b. иметь относительную форму выражения

c. показатель должен быть количественно измерим

d. связан с результатами деятельности компании

e. измерять финансовую деятельность

f. все ответы верны

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

По природе образования группы делятся на:

Выберите один или несколько ответов:

a. неформальные группы

b. первичные группы

c. формальные группы

d. социальные группы

e. целевые группы

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Представлением о будущем фирмы называется:

Выберите один ответ:

a. стратегией

b. видением

c. миссией

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: эффективность коммуникаций определяется степенью достижения взаимопонимания и скоростью передачи, а также ее ценностью:

Выберите один ответ:

a. да

b. нет

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

По целевому назначению группы делятся на:

Выберите один или несколько ответов:

a. целевые группы

b. неформальные группы

c. социальные группы

d. первичные группы

e. формальные группы

f. вторичные группы

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Показатель, позволяющий оценить эффективность работы предприятия в целом, называется – это:

Выберите один ответ:

a. ликвидность

b. рентабельность

c. платежеспособность

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Управленческий континуум включает в себя следующие стили управления:

Выберите один ответ:

a. авторитарный

b. демократический

c. все ответы верны

d. либеральный

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Программная система, имитирующая на компьютере мышление человека - это:

Выберите один ответ:

a. искусственный интеллект

b. автоматизированные системы экспертного оценивания

c. автоматизированная система управления

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Командообразование, термин, обычно используемый в контексте бизнеса и применяемый к широкому диапазону действий для создания и повышения эффективности работы команды – это:

Выберите один ответ:

a. селфменеджмент

b. тим-билдинг

c. коучинг

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Рентабельность – это:

Выберите один ответ:

a. отношение издержек к полученной прибыли

b. разность полученной выручки и издержек

c. отношение полученной прибыли к издержкам

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Тип сопротивления, являющийся результатом вызова, который изменения бросают групповым интересам, нормам, ценностям:

Выберите один ответ:

a. социологическое сопротивление

b. психологическое сопротивление

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: к «синтетическим» концепциям менеджмента относятся теоретические разработки концепция ситуационного управления П. Друкера:

Выберите один ответ:

a. нет

b. да

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Знания и характеристики поведения, необходимые для допуска к выполнению работы, относятся к компетенциям, называемым :

Выберите один ответ:

a. дифференцирующими

b. пороговыми

c. конкретными

d. базовыми

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Число уровней управления организацией зависит от:

Выберите один ответ:

a. нормы управляемости

b. масштабов организации

c. все ответы верны

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Виды организационных полномочий:

Выберите один или несколько ответов:

a. общие

b. линейные

c. функциональные

d. аппаратные

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Ограниченное право использовать ресурсы организации и направлять усилия некоторых ее сотрудников на выполнение определенных задач – это:

Выберите один ответ:

a. департаментизация

b. эккаунтинг

c. организационные полномочия

d. конкретная функция управления

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Предмет науки общего менеджмента — это:

Выберите один ответ:

a. стратегия развития компании

b. общие закономерности, принципы и методы управления организациями

c. отношения управления

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Кто из ученых утверждают объективную неуправляемость конфликта :

Выберите один или несколько ответов:

a. С. Хилл

b. В. Врум

c. Б.Л. Ерёмин

d. В.Ури

e. А. Маслоу

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: чаще всего KPI применяются для оценки работы административно-управленческого персонала (менеджеры, директора, экономисты и т.д.):

Выберите один ответ:

a. да

b. нет

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Сколько подсистем в автоматизированных информационных системах:

Выберите один ответ:

a. три

b. две

c. четыре

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Кто из ученых утверждал: Люди - чисто экономические существа, которые работают только для получения средств:

Выберите один или несколько ответов:

a. Р. Оуэн

b. К. Арджирис

c. К. Алдерфер

d. А. Смит

e. Л. Портер

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Циклическая последовательность действий субъекта управления, направленных на разрешение проблем организации и заключающихся в анализе ситуации, генерации альтернатив, принятии решения и организации его выполнения – это:

Выберите один ответ:

a. процесс принятия решений

b. информационная технология

c. производственный процесс

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Корпоративные информационные системы, как правило, охватывают:

Выберите один ответ:

a. финансово- деятельность

b. все ответы верны

c. документооборот

d. производственную деятельность

e. деятельность дочерних компаний

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Может ли социальное управление быть чисто рациональным:

Выберите один ответ:

a. да

b. нет

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Какие из перечисленных критериев, не определяют эффективность технологии управления:

Выберите один или несколько ответов:

a. простота

b. своевременность

c. экономичность

d. надежность

e. долговечность

f. гибкость

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Система операций и процедур, выполняемых руководителями, специалистами и техническими исполнителями в определенной последовательности с использованием необходимых для этого методов и технических средств-это:

Выберите один ответ:

a. технология управления

b. функции управления

c. методы управления

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Основных элементы коммуникационного процесса: отправитель, ____ , канал связи, получатель. Какой элемент в перечне отсутствует.

Ответ:

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Какая из теорий утверждает, что развитие организационных способностей является целью организационных изменений :

Выберите один ответ:

a. теория Е

b. теория О

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Какие коммуникации эффективнее:

Выберите один ответ:

a. восходящие

b. нисходящие

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Комплекс информационных ресурсов, программно - технических средств индивидуального или коллективного пользования, объединенных для выполнения определенных функций профессионального работника управления – это:

Выберите один ответ:

a. АСЭО (автоматизированные системы экспертного оценивания)

b. СППР (системы поддержки принятия решений)

c. АСУП (автоматизированная система управления производством)

d. АРМ (автоматизированное рабочее место)

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Личностная направленность руководителей высшего уровня должна быть:

Выберите один ответ:

a. на задачу

b. на себя

c. на общение

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение, что в качестве начальной точки отсчета современной науки управления часто упоминается статья Г.Р. Тауна «Инженер как экономист» :

Выберите один ответ:

a. да

b. нет

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

В рамках какой концепции менеджмента осуществляется методология, описывающая средства и способы управления организацией для совершенствования бизнес-процессов и повышения прибыльности на основе информации, предоставляемой в результате ABC-анализа:

Выберите один ответ:

a. EVA

b. Corporate Performance Management Systems (CPM)

c. Activity Based Management (ABM)

d. Enterprise Resource Planning (ERP)

e. General Electric/ McKinsey (GE/McKinsey)

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Согласно модели теория О цель организационных изменений – это:

Выберите один ответ:

a. развитие организационных способностей

b. увеличение прибыли (экономические цели)

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Теория О ориентирована на…

Выберите один ответ:

a. использование разработанных консультантами готовых технологий и решений

b. вовлечение сотрудников в процесс принятия решений

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Функциональная сфера бизнеса, связанная со сбором, обработкой, классифицированием, анализом и оформлением различных видов финансовой информации – это.

Выберите один ответ:

a. эккаунтинг

b. траст

c. скоринг

d. стейкхолдер

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Задачами руководителя высшего ранга не являются:

Выберите один ответ:

a. стремление к самосовершенствованию, поиск новых форм и методов работы

b. проведение переговоров с деловыми партнерами Качествами, делающими человека руководителем, являются:

c. высокий уровень притязаний, воля, честолюбие, умение организовать труд подчиненных

d. формирование представлений о будущем организации и ее окружения

e. координация повседневной деятельности сотрудников

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Могут ли качество и результаты преобразований привести к регрессивным изменениям:

Выберите один ответ:

a. нет

b. да

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: стратегия разрабатывается высшим руководством компании и является долгосрочным программным документом для всех других уровней управления:

Выберите один ответ:

a. нет

b. да

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Сколько можно выделить уровней изменений в организации:

Выберите один ответ:

a. четыре

b. две

c. три

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: наличие компетенции само по себе гарантируют эффективность управления:

Выберите один ответ:

a. нет

b. да

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Какой показатель рассчитывается по данной формуле:

NOPAT(adj) – WACC x CE(adj), где

- NOPAT (Net Operating Profit After Taxes) – чистая операционная прибыль после уплаты налогов, скорректированная на величину изменений эквивалентов собственного капитала;

- WACC (Weighted Average Cost of Capital) – средневзвешеная стоимость капитала;

- CE (Capital Employed) – сумма инвестированного капитала с учетом эквивалентов собственного капитала.

Выберите один ответ:

a. EVA

b. MIRR

c. NPV

d. IRR

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

В основе какой концепции менеджмента лежат следующие принципы:

-обеспечение связи стратегии и операционной деятельности;

-охват всех сфер деятельности компании;

-установление ответственности менеджеров за достижение поставленных перед ними целей;

-обеспечение информационного обмена между менеджерами компании в части достижения стратегических целей.

Выберите один ответ:

a. Corporate Performance Management Systems (CPM)

b. Enterprise Resource Planning (ERP)

c. BSC

d. EVA

e. Activity Based Management (ABM)

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: модель компетенций должна иметь простую структуру:

Выберите один ответ:

a. нет

b. да

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Система стратегического управления компанией на основе измерения и оценки ее эффективности по набору оптимально подобранных показателей, отражающих все аспекты деятельности организации, как финансовые, так и нефинансовые - это:

Выберите один ответ:

a. бизнес для птребителя (Business-To-Consumers - B2C)

b. сбалансированная система показателей (Balanced Scorecards)

c. ключевые показатели эффективности (Key Performance Indicator - KPI)

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Перечислить все принципы менеджмента:

Выберите один или несколько ответов:

a. принцип системности

b. соответствие объекта и субъекта управления

c. принцип единоначалия

d. принцип научности

e. целеполагания

f. все ответы верны

g. сочетание централизации и децентрализации

h. принцип адаптации

i. принцип правовой регламентации

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Какому ученому принадлежит следующая мысль: «Лучший стиль руководства адаптивный, т. е. ориентированный на реальность» :

Выберите один ответ:

a. Л. Портер

b. Э. Лоулер

c. Ф. Герцберг

d. К. Арджирис

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Согласно модели Врума—Йеттона можно выделить ... стилей принятия управленческих решений:

Выберите один ответ:

a. четыре

b. три

c. пять

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

К методам моделирования при принятии управленческих решений относятся:

Выберите один или несколько ответов:

a. модели теории игр

b. модели теории очередей

c. метод Дельфи

d. экспертные методы

e. модели управления запасами

f. все ответы верны

g. метод сценариев

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Власть, как должности, так и влияние и авторитета – это:

Выберите один ответ:

a. авторитарная власть

b. формальная власть

c. реальная власть

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: чем ниже уровень жизни и социальных притязаний работников, тем действеннее для них материальные стимулы:

Выберите один ответ:

a. да

b. нет

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Оценка текущей и перспективной конъюнктуры, отбор целевых рынков, формирование каналов сбыта, выработка ценовой и рекламной политики - это прерогатива:

Выберите один ответ:

a. риск-менеджмента

b. финансового менеджмента

c. маркетинг-менеджмента

d. эккаунтинг – менеджмента

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Соответствие модели компетенций для всего штата сотрудников применительно к компетенциям – это:

Выберите один ответ:

a. адаптивность

b. энтропия

c. релевантность

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Проблемы методов моделирования состоят в следующем:

Выберите один или несколько ответов:

a. сложность построения моделей социально-экономических процессов

b. высокие требования к качеству информации

c. быстрота обработки данных

d. длительность расчетов

e. потребность в большом объеме количественной сравнимой информации

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

К основным видам коммуникационных сетей относятся:

Выберите один или несколько ответов:

a. кольцо

b. «звезда»

c. веерная

d. последовательная

e. все ответы верны

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: Экспертные системы (ЭС) относятся к числу интеллектуальных систем:

Выберите один ответ:

a. да

b. нет

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: технология оценки кадров, представляющая собой комплекс взаимодополняющих методов, включающая в себя ранее известные методы оценки - психологическое тестирование, интервью, анкетирование называется - аутплейсмент (Outplacement):

Выберите один ответ:

a. да

b. нет

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

К неденежным формам вознаграждения относятся относят:

Выберите один или несколько ответов:

a. уважение команды

b. ведомственные детские учреждения

c. льготное медицинское обслуживание

d. предоставление дополнительных отпусков

e. чувство причастности к общему делу

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

К свойствам эффекта больших групп относятся:

Выберите один или несколько ответов:

a. ложный консенсус

b. рост уровня сплоченности

c. усиление формальной составляющей

d. снижение степени удовлетворенности от работы

e. снижение уровня сплоченности

f. зависимость качества выполнения работы от задач

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Согласно модели мотивации Ф. Герцберга факторами – мотиваторами являются:

Выберите один или несколько ответов:

a. высокая степень ответственности

b. возможности творческого и делового роста

c. признание и одобрение результатов работы

d. продвижение по службе

e. успех

f. все ответы верны

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

К. Алдерфер, продолжил традицию А.Маслоу по размещению потребностей в виде иерархии и предложил выделить число уровней управления, равное :

Выберите один ответ:

a. 6

b. 7

c. 4

d. 3

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Внутренне вознаграждение - это:

Выберите один ответ:

a. мотивация

b. чувство удовлетворения от достигнутых результатов

c. похвала руководителя

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

OLAP-технология – это:

Выберите один ответ:

a. информационные технология оперативного анализа распределенных данных

b. технология имитационного моделирования

c. сетевая технология

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Составление бюджета и финансового плана организации; формированием портфеля инвестиций относятся к задачам:

Выберите один ответ:

a. инновационного менеджмента

b. финансового менеджмента

c. эккаунтинг – менеджмента

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Технология оценки кадров, представляющая собой комплекс взаимодополняющих методов, включающая в себя ранее известные методы оценки - психологическое тестирование, интервью, анкетирование называется:

Выберите один ответ:

a. ассессмент-центр (англ. Assessment Center)

b. Аутсорсинг (англ. Outsourcing:)

c. аутплейсмент (англ. Outplacement)

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Теория мотивации Ф. Герцберга является:

Выберите один ответ:

a. двухфакторной

b. трехфакторной

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Возможно ли применение экономического моделирования при анализе компетенций в системе управления:

Выберите один ответ:

a. нет

b. да

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Назвать ключевой принцип организации управления при американском подходе:

Выберите один ответ:

a. гармония

b. эффективность

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Простота и долговечность применения модели компетенций зависит от:

Выберите один ответ:

a. профиль модели компетенций

b. структура модели компетенций

c. качество модели компетенций

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Степень соответствия параметров выбранной альтернативы решения определенной системе характеристик, удовлетворяющая его разработчиков и потребителей и обеспечивающая возможность эффективной реализации — это:

Выберите один ответ:

a. адаптивность управленческого решения

b. качество управленческого решения

c. стандарт качества управленческого решения

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: анонимность присуща методу Дельфи:

Выберите один ответ:

a. да

b. нет

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Большая группа в организации — это группа с количеством членов более … человек:

Выберите один ответ:

a. более 10 чел.

b. более 15 чел.

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: системы, в которых интегрируются как функции проектирования и управления технологическими процессами, так и реализация этих процессов называются САП - система автоматизированного проектирования, (CAD – Computer Aided Design):

Выберите один ответ:

a. нет

b. да

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Совокупность знаний и навыков человека или организации, которые они выполняют на высоком, конкурентном уровне – это:

Выберите один ответ:

a. область компетенций

b. универсальные компетенции

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

К какому виду компетенций относятся: знание законов розничного бизнеса (сегмента рынка), навыки продаж, знание продукта:

Выберите один ответ:

a. управленческие компетенции

b. профессиональные компетенции

c. корпоративные компетенции

d. личностные компетенции

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

К межличностным стилям управления конфликтами в организации относятся:

Выберите один или несколько ответов:

a. сглаживание

b. разъяснение требований к работе

c. уклонение

d. общеорганизационные цели

e. компромисс

f. координационные и интеграционные механизмы

g. принуждение

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

К каким методам мотивации относится возможность работы по гибкому графику:

Выберите один ответ:

a. моральным

b. материальным

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Высшим уровнем потребностей человека в соответствии с концепцией А. Маслоу являются:

Выберите один ответ:

a. потребность в самовыражении

b. потребности в безопасности и уверенности в будущем

c. потребности в самоутверждении

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Сторонниками содержательных теорий мотивации являются:

Выберите один ответ:

a. К. Алдерфер

b. А. Маслоу

c. все ответы верны

d. Ф. Герцберг

e. Мак Клелланд

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

К какой компетенции относится способность эффективно работать в команде:

Выберите один ответ:

a. личностной

b. профессиональной

c. корпоративной

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: стоимость заемного (WL) и собственного капитала (WE) может быть рассчитана на основе модели CAPM :

Выберите один ответ:

a. нет

b. да

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

В каком концептуальном подходе формирование интегрированного управления рассматривается как объективный системный императив любой, в том числе социально-экономической, системы:

Выберите один ответ:

a. системный (кибернетический) подход

b. подход с позиций организационного менеджмента

c. кластерный подход

d. институциональный подход

e. корпоративный подход

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Низшие звенья управления (руководители подотделов и других аналогичных им подразделений) – это:

Выберите один ответ:

a. stakeholder

b. ower management

c. middle management

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Показатель экономической добавленной стоимости - это:

Выберите один ответ:

a. Corporate Performance Management Systems (CPM)

b. Boston Consulting Group (BCG)

c. EVA

d. Enterprise Resource Planning (ERP)

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Какие изменения в составе менеджмента организации имеют функциональную направленность:

Выберите один или несколько ответов:

a. все ответы верны

b. изменения в управлении финансами

c. изменения в управлении внешнеэкономической деятельностью

d. изменения в управлении инновациями

e. производственно-технологические изменения

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: административно-распорядительные методы управления основаны на отношениях принуждения:

Выберите один ответ:

a. нет

b. да

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Автор 14-ти универсальных принципа управления:

Выберите один ответ:

a. Ф. Тейлор

b. М.Вебер

c. А.Файоль

d. А.Гостев

e. Ф. Фидлер

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Впервые понятие функций управления было сформулировано:

Выберите один ответ:

a. Генри Фордом

b. Фредериком Тейлором

c. Анри Файолем

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

При формировании малых групп наукой рекомендуется:

Выберите один ответ:

a. нечетное число участников

b. четное число участников

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Современное понимание концепции социальной ответственности менеджмента предполагает :

Выберите один ответ:

a. обеспечение своевременной выплаты заработной платы работникам

b. обеспечение своевременной выплаты дивидендов собственникам

c. выполнение обязательств перед работниками и собственниками, сохранение капитала фирмы как элемента богатства общества, охрану окружающей среды

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: стихийные (реактивные) изменения – это непредусмотренные ответные действия организации на непредвиденные обстоятельства по мере их возникновения:

Выберите один ответ:

a. да

b. нет

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

К административным компетенциям, предусматривающим управление работой, относятся:

Выберите один или несколько ответов:

a. управление временем и расстановка приоритетов

b. установка целей и стандартов

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: стратегические показатели системы KPI отражают результат деятельности предприятия за период, позволяют скорректировать планы на следующий период:

Выберите один ответ:

a. да

b. нет

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Основоположником школы административного менеджмента является:

Выберите один ответ:

a. Ф. Тейлор

b. А.Файоль

c. Ф. и Л.Гилберты

d. Г.Форд

e. А.Гостев

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Однородный вид деятельности, объективно необходимой для реализации целей функционирования и выделенной по определенному признаку – это:

Выберите один ответ:

a. департаментизация

b. специализация

c. функция управления

d. метод управления

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Менеджмент как наука сложилась еще в древнейшие времена на основе обобщения опыта управления, обобщенного в старинных источниках (таблички эпохи Древнего Шумера, Библия и др.):

Выберите один ответ:

a. нет

b. да

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: теория О рассматривает организацию как саморазвивающуюся систему и в большей степени ориентирована на корпоративную культуру, цели и мотивы сотрудников организации.

Выберите один ответ:

a. да

b. нет

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: корпоративные компетенции одинаковы для любой должности:

Выберите один ответ:

a. нет

b. да

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Изменения в организации, связанным с улучшением производственных процессов, процедур называются:

Выберите один ответ:

a. трансформационными

b. операционными

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Верно ли утверждение: «компетенции» и «компетентность» являются тождественными категориями:

Выберите один ответ:

a. да

b. нет

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Принцип оптимального сочетания централизации и децентрализации предполагает:

Выберите один ответ:

a. регулярное перемещение кадров внутри фирмы по ступенькам должностной лестницы сверху – вниз и снизу – вверх

b. сочетание единоначалия и коллегиальности

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Какой из количественных критериев эффективности управления является сравнимым и универсальным:

Выберите один ответ:

a. затраты

b. рентабельность

c. прибыль

ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 3 руб. ВОЙТИ и ОПЛАТИТЬ

Если у Вас нет времени или желания, сдавать тесты при помощи нашего сайта, напишите нам и Мы сделаем это за Вас. - ОСТАВИТЬ ЗАЯВКУ

МЫ ТАКЖЕ МОЖЕМ ВЫПОЛНИТЬ ПРАКТИЧЕСКИЕ ЗАДАНИЯ, ПО ЛЮБОМУ ПРЕДМЕТУ - ОСТАВИТЬ ЗАЯВКУ

НА РЕШЕНИЕ ТЕСТОВ И ПРАКТИЧЕСКИЕ ЗАДАНИЯ, ДЕЙСТВУЕТ ГАРАНТИЯ "ЛУЧШЕЙ ЦЕНЫ", напишите нам, кто Вам предлагает дешевле чем у нас и где Вам это предлагают, мы проверим и если информация подтвердится, мы сделаем дешевле чем у них.